近日，中铝集团、中铝高端先后召开2025年上半年党群和生产经营工作会，全面总结了上半年工作成效，指明了下半年重点工作方向，全体干部员工纷纷表示，要以昂扬斗志、实干作风，坚定信念、向新笃行，为实现年度目标任务，书写高质量发展新篇章贡献力量。

全国劳动模范、西南铝高精板带事业部何希家：

作为生产一线轧机操作手和劳动模范，我将认真贯彻落实中铝集团、中铝高端2025年上半年党群和生产经营工作会精神。在日常工作中，严格按照操作流程，通过统筹协调班组生产任务，做到精心操作，确保产品精度，提高产品合格率，不断提升产品质量。同时，努力发挥自身技术优势，积极参与技术创新项目，与工作室团队共同探索更优化的生产工艺，提高生产效率。另外，借助“劳模创新工作室”平台，开展技术培训与交流活动，将自己的经验与技巧传授给年轻员工，培养更多优秀的轧机操作人才，提升整个团队的技术水平，为公司生产经营目标的实现贡献力量。

全国劳动模范、东轻首席技师贾春成:

作为全国劳动模范，我深感责任重大。中铝集团和中铝高端上半年工作会议明确了目标，部署了下半年及“十五五”关键任务，为我们指明了方向。我将以更高标准、更实行动贯彻落实会议精神，聚焦“极致经营”，争当降本增效排头兵；投身“科技创新”，勇担技术攻关先锋队；践行“国家战略”，筑牢安全保供压舱石；弘扬“劳模精神”，打造卓越团队孵化器。我将以时不我待的紧迫感，将会议精神转化为岗位建功的生动实践，为集团圆满完成“十四五”、开创“十五五”新局面再立新功。

全国劳动模范、西北铝特材工区作业长向金泉：

我要认真贯彻落实中铝集团、中铝高端2025年上半年党群和生产经营工作会精神，把自己的工作融入到推动公司发展的宏大蓝图之中，时刻保持对工作的热爱与专注，立足特殊管材挤压岗位，勇于挑战自我，不断学习进取，钻研工艺技术，优化产品质量，不断提高成品率，带领团队攻坚克难，在技术创新上取得重大突破，在平凡的岗位上创造出不平凡的业绩，为“新中铝”建设做出应有贡献。

中铝高端劳动模范、中铝瑞闽制造一部李健东：

通过学习领会中铝集团、中铝高端2025年上半年工作会议精神，我深感责任重大，备受鼓舞。会议不仅总结成绩，更为未来发展指明方向。上半年，在党的引领和中铝高端战略指导下，公司取得显著成果。我深刻体会到，个人成长与公司发展紧密相连。我们立足岗位，通过优化生产与设备流程，提升机列效率，为产销增长贡献了力量。展望下半年，我将积极落实会议部署的“增强工作确定性”要求：一是积极参与党建，发挥模范作用，促进党建与生产深度融合，以党建促发展；二是密切关注市场，持续提升汽车板质量，助力公司抢占更大市场份额；三是聚焦创新突破，攻关生产与产品质量瓶颈问题，激发创新动能。

“中铝大工匠”、洛阳铝箔生产保障工区葛辉岭:

学习中铝集团、中铝高端2025年上半年党群和生产经营工作会精神，我深刻认识到，要将学习习近平总书记重要批示精神贯穿到岗位实践，以“两优一先”为标杆，将先进典型精神转化为技术攻坚的强劲动能。工作中，我将精准对标“两带两创”优秀项目，聚焦设备效能优化核心课题，通过技术改造深挖降本增效空间。作为机修高级技师，我将牵头开展好轧机、分切机等核心设备的精度提升与提速攻关，全力保障全年生产目标落地；同时深化“工匠团队”传帮带机制，系统培育高技能人才梯队，为集团高质量发展筑牢人才根基，以专业实绩践行会议精神。

中央企业优秀共产党员、中铝材料院一级研究员王军强：

作为一名科研工作者，我将深入学习贯彻中铝集团、中铝高端2025年上半年党群和生产经营工作会精神，全力推进数字化与人工智能赋能。在研发模式上，着力打造“计算+数据驱动”的铝合金数字化研发模式，完善中铝材料数字化研发平台，形成“成分工艺—组织—性能”全流程模拟仿真预测能力，提高高端铝合金材料研发效率，提升铝合金产品质量的批次稳定性。针对研发痛点，深化研发、生产、检测数据融合，借助人工智能、大数据等技术与生产工艺对接，加速产品研发。在新产品开发中，运用模拟仿真降低工艺试错费用和次数，缩短研发周期。在提升产品质量方面，利用人工智能算法分析导致质量问题的核心工艺参数，通过工艺参数优化提高产品合格率。同时，联合相关企业，推动多元数据资源库建设，为有色金属行业和中铝集团、中铝高端数智化转型提供有力支撑。

中铝高端劳动模范、铝材销售交通轻量化部张旭辉：

贯彻落实中铝集团、中铝高端上半年党群和生产经营工作会议精神，我将聚焦“市场开拓+运营升级”双轮驱动，系统推进销售工作落地见效。一是积极落实中铝高端区域化发展指引，紧盯行业动态和客户需求，发挥“专业+区域”营销优势，加强与头部企业合作，确保存量、增量市场份额稳定增长。二是通过数字化平台打通生产、库存、销售数据壁垒，提升计划执行精准度。优化供应链协同，实现原材料采购、生产排程与交付周期无缝衔接，提升整体运营效率。三是严守安全环保、合规经营底线，完善风险预警体系，以更高站位护航企业行稳致远。

中铝集团劳动模范、洛阳铝加工冷轧车间孟军：

作为一名中铝集团劳动模范和基层车间管理者，我对中铝集团和中铝高端上半年取得的优异成绩倍感振奋，深受鼓舞。两级会议为我们指明了方向，我将认真学习会议精神，从以下方面贯彻落实会议精神。一是我将加强车间团队思想建设，强化员工的凝聚力与向心力，营造积极向上的工作氛围。二是持续优化车间生产流程，提高生产效率，降低成本，保证产品质量；积极推动创新，鼓励员工提出合理化建议，解决生产难题。三是我会持续提升自身能力，立足本职，扎实工作，以实际行动践行劳模精神，确保会议精神在车间落地生根、开花结果，为中铝集团、中铝高端高质量发展做出自己的贡献。

中铝高端工匠、浙江中铝技术中心沈巍：

中铝集团和中铝高端2025年上半年党群和生产经营工作会议指明了下半年的工作方向，坚定了我们发展的信心，要求我们在不确定的形势变化中加强“自身工作的确定性”。作为技术人员，我将继续发挥工匠精神，带领技术团队攻坚克难，加强铝合金零部件原材料、成型、深加工与连接等工艺技术的优化与创新，发挥中铝铝合金资源及技术优势，构建并夯实技术壁垒，从而增强企业市场竞争力与抗风险能力。